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1. (2021高一上·山南期中) 2021年5月11日，甘肃省民乐县开展《保障农民工工资支付条例》集中宣传日活动。该条例实施一年来，民乐县共开展宣传活动12场次，发放宣传资料20000余份，查处违法欠薪投诉300余起，为200多名农民工追回工资350余万元，取得了良好效果。农民工要维护自己的合法权益，应该（）
①完善维护劳动者合法权益法规

②必要时向人民法院申请仲裁

③增强法律意识，用合法手段维权

④先与用人单位签订好劳动合同

A . ①② B . ①④ C . ②③ D . ③④

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1. (2021高三上·奉贤月考) 新疆是中国集中连片特困区，其中南疆四地州更是国家确定的深度扶贫区。自治区人民政府高度重视南疆贫困家庭富余劳动力就业问题，根据各族群众就业意愿，积极促进疆内跨地区就业、对口援疆省市转移就业。然而，近来西方反华势力污蔑我国新疆劳动力转移政策是针对维吾尔族等少数民族的“强迫劳动”，并以此为借口打压中国。
结合材料，从劳动的法律保障角度，说明对所谓新疆“强迫劳动”的谎言予以驳斥的理由。

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1. (2021高三上·邢台月考) “现在，城市的清洁工绝大多数都是农民工。他们每天早出晚归把城市街道打扫得干干净净”，“像城市清洁、家政服务等岗位吸纳了很多灵活就业人员，农民工是其中的主力军，我们近期出台的灵活就业支持政策，要对农民工和城镇居民一视同仁”。李克强总理的上述讲话表明（    ）
①农民工平等就业的权利必须得到维护

②国家要建设技能型，创新型劳动者大军

③国家尊重切有益于人民和社会的劳动

④越是平凡岗位越能展示社会主义劳动者风采

A . ①③ B . ①④ C . ②③ D . ②④

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1. (2021高三上·长春开学考) 倾斜保护原则是指劳动法倾斜保护劳动者的合法利益。下列选项未能在劳动立法上体现劳动者倾斜保护理论的是（）

A . 偏重于规定劳动者的权利和用人单位的义务 B . 规定用人单位解除合同的限制条件 C . 规定劳动标准制度 D . 规定用人单位的用工自主权

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1. (2021高三上·泗县开学考) 在谈到劳动者权益保护时，李克强总理曾指出，要健全劳动标准体系和劳动关系协调机制，加强劳动保障监察和争议调解仲裁，构建和谐劳动关系，切实维护劳动者合法权益。我国重视劳动者的权益保护，是因为

A . 履行劳动者义务就能保障劳动者的权利 B . 劳动者可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁等途径维护权利 C . 实现和维护劳动者合法权益，是社会主义制度的本质要求 D . 劳动者的义务是保障劳动者主人翁地位的前提

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1. (2021高二下·兰陵期中) 材料一：2016年，吴某应聘为某广告公司的办公室文员。2020年，公司对吴某进行调岗，要求其到生产车间负责广告产品的发放工作。吴某提出自己已经怀孕，生产车间刺鼻的油漆使自己妊娠反应更加严重，且生产车间有污染，不利于胎儿发育。公司以吴某不能胜任工作为由，对吴某予以辞退。吴某向该地劳动争议仲裁委员会申请调解，但是广告公司拒绝调解。
材料二：王某为广州某物业公司员工。2020年5月份以来，王某私下制作手指模，多次交由其他同事代其打卡，违反了公司规章制度。物业公司以此为由解除与王某的劳动关系。王某以物业公司违法解除为由，提起劳动仲裁。
1. （1）分析材料一中广告公司的做法，并说明吴某应该怎样进一步维权。
3. （2）结合材料二，说明为什么劳动仲裁委员会驳回了王某的请求。
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1. (2021高二下·兖州期中) 《中华人民共和国劳动法》是规范劳动关系的一部重要法律。这部法律（）
①为维护劳动者的合法权益提供了法律保障
②明确了劳动合同双方当事人的权利和义务
③为发展和谐稳定的劳动关系提供了法律依据
④有利于市场在劳动，力资源配置中发挥主导型作用

A . ①②③ B . ①②④ C . ①③④ D . ②③④

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1. (2021·义乌模拟) 近年来，金华市各级各部门深入推进“金华无欠薪”创建工作，围绕欠薪重点领域和关键环节，精准发力，标本兼治，欠薪治理工作走在全省前列，保障农民工工资支付工作被评为省A级。保障农民工工资支付是因为（）
①农民工享有取得劳动报酬的权利

②相关法律是维护农民工权益的重要保证

③欠薪违背社会主义制度本质要求

④该工作有利于增加农民工的可支配收入

A . ①③ B . ①④ C . ②③ D . ②④

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1. (2021高二下·北京期中) 劳动法的首要原则是（）

A . 保护劳动者的合法权益 B . 劳动者平等竞争 C . 保护未成年工和残疾劳动者 D . 劳动者和用人单位法律地位平等

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1. (2021高二下·吉林期中) 为响应国家就地过年的号召，全国各地积极开展暖心服务：对自愿坚守岗位的，确保用人单位依法支付加班工资，鼓励企业发放“留岗红包”“过年礼包”；企业停工停产的，保障好员工基本生活，并组织技能培训。这些暖心服务（   ）
①改革分配制度，调动了员工积极性    ②符合社会主义制度的本质要求

③发挥财政作用，提高了劳动技能    ④可以增强员工对企业的认同感

A . ①② B . ①③ C . ②④ D . ③④

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